毎月やってくる給料日！

各社、色々な手法を捻出して独自に決定している会社も決められたルールに基づいてはじき出している会社もあると思います。

しかしながらやはり給料の高い人も低い人も、高低は２分されているわけですからある程度のルールがあるに違いない。

［レベル1］
上司や先輩社員の指示に基づいて、一つひとつ確認、チェックをしてもらいながら、業務をこなす状態

［レベル2］
配属された部署の基本的な業務の流れを理解し、担当する業務は一人でできる状態

［レベル３］
部署の業務は一通り把握したうえで、部署やチームのことを配慮しながら仕事を進められる。

［レベル４］
部署の中で成果を期待できる一人となっている。後輩へ業務上の指導・アドバイスを適切に行える状態

［レベル５］
チームやプロジェクトなどのリーダーとして、複数のメンバーを取りまとめて推進し、成果を期待できる。リーダーシップを発揮し始めている状態

［レベル0］

僕たち・・・・

箸にも棒にも引っ掛りませんですね(笑)

これ以上、下がなくあるのは伸びしろばっかりって事で納得！！